Этот документ крайне важен для миллионов наёмных работников, чьи права сегодня остаются без должной защиты. Я стала соавтором этой инициативы, потому что убеждена: трудящийся человек должен быть защищён законом, а не зависеть от воли работодателя.
О.Н. Алимова, депутат Госдумы.
2025-03-07 10:48
Алимова Ольга Николаевна
Существующий Трудовой кодекс не даёт работникам реальных гарантий. Он позволяет работодателям навязывать переработки, вынуждать сотрудников выходить в нерабочее время, удерживать заработанные деньги под любыми предлогами. Люди боятся требовать повышения зарплаты, а независимые профсоюзы сталкиваются с жёстким давлением.
Мы предлагаем иной подход – кодекс, в основе которого лежит уважение к человеку труда. Наш проект предусматривает жёсткие ограничения на сверхурочную работу, устанавливает прозрачные и справедливые правила начисления заработной платы, создаёт механизмы для реальной защиты профсоюзных активистов, которые будут отстаивать интересы трудящихся. Ведь сегодня, к сожалению, многие профсоюзы, которые существуют, не выполняют своей ключевой функции — защиты прав трудящихся. Вместо того чтобы отстаивать интересы работников, они фактически работают в интересах работодателей, превращаясь в формальные структуры, согласующие с бизнесом удобные для него решения.
Этот документ – результат большой работы, в которой приняли участие специалисты в области права, профсоюзные деятели, экономисты, депутаты разных уровней. В нём закреплены нормы, которые гарантируют каждому работнику достойные условия труда, возможность планировать свою жизнь без страха быть уволенным или обманутым. Вместе мы разработали документ, способный изменить жизнь трудящихся к лучшему.
Впереди нас ждёт борьба за его принятие. Власть и крупный бизнес не заинтересованы в том, чтобы работники получили больше прав. Значит, наша задача – добиться справедливости.
О.Н. АЛИМОВА
депутат Государственной Думы ФС РФ,
первый секретарь Саратовского обкома КПРФ.